习近平党建思想为律师行业党建与业务一体化发展提供了根本遵循。党建与业务“两张皮”是本次研讨学员反映最集中、最突出的共性难题。大家一致认为，破解顽疾、破除壁垒，核心是找准双向融合的切入点、锚定执业发展的落脚点，真正实现党建引领所建、业务检验党建成效。

浙江合飞律师事务所联合党支部书记周晓和结合联合支部管理实际，剖析行业部分律师存在“商人化”“技术化”“自由化”三类执业倾向。他认为，党务工作者要当好“宣传员”“引导员”，在“三会一课”中将习近平党建思想、习近平法治思想的学习与典型正反案例相结合，引导广大律师摒弃“只钻法条、不问政治”的狭隘思维，牢牢把握律师政治属性、人民属性和专业属性。

针对联合党支部人员分散、党建活动组织难、党建与业务脱节等痛点，浙江泰豪律师事务所党员律师王磊提出“思想融合、治理融合、示范融合、人才融合”，推动党建工作深度嵌入律师执业全流程，打通党建赋能律所规范化建设落地“最后一公里”，以党建引领律所高质量发展。

衢州市律师行业党委副书记缪明正就行业管理工作坦言，监管普遍存在“方法不多、抓手不实、效能不高”的困惑，本次培训为破解难题提供了新思路。

青年律师是律师行业的生力军，但当前青年参与活动主动性不足、职业心态浮躁、生存压力较大等问题较为突出。如何把党组织打造成青年律师的精神家园、成长平台，成为各组研讨聚焦的时代课题。

浙江合创（宁海）律师事务所党支部书记陈恩成立足县域律所党建实际，阐述党组织如何发挥作用，引导年轻律师脚踏实地办好每一个案件、赢得群众信任。

浙江纬马律师事务所青年党员律师王睿鑫结合自身执业经历表示，答好“为谁执业、为何执业、如何执业”三道考题，是青年律师坚定信仰、靠拢党组织的必修课。对照培训剖析的行业反面典型，青年律师要紧绷公平正义之弦，规范执业言行、维护行业形象，以实际行动践行正确执业观。

浙江万申佳律师事务所党支部书记陈一鸣分享柔性培育思路：摒弃单向说教式党课，开设青年执业困境主题辩论赛，组建登山、阅读文体社团，常态化开展季度暖心生日会；同时把党建活动策划、普法宣讲、对外交流等交由青年负责，充分放权赋能，推动青年从“被动参会”转变为“主动谋作为”，从根源激发青年内生动力。

浙江明显律师事务所党支部书记胡海娟介绍“党员律师全方位结对共成长”机制：党员律师或资深合伙人与青年律师一对一结对，签订帮带责任书，从思想引领、业务赋能、风险防控、公益实践多维度开展传帮带，形成制度化运作机制。

各组学员立足区域、律所特色，分享了一批差异化、可复制、可推广的党建创新举措，以特色党建品牌、常态化公益服务推动党建工作提质增效，生动诠释人民律师为民服务的初心使命。

浙江利群律师事务所党支部书记黄道进围绕“四服务”搭建常态化党建公益体系：聚焦法治政府建设，围绕依法治军深化警律协作与涉军普法；紧扣地方产业提供全链条法律服务；面向新就业群体和社区群众开展常态化普法宣传、法律援助；主动开展助学、助残等公益帮扶，让法治温度可感可及。

浙江浙杭律师事务所第四党支部书记朱鑫莹分享“2322”党建工作体系下“一律红星”特色品牌经验，以务实实践说明，“小而精、专而实”同样可以扩大影响力。

浙江泽大（湖州）律师事务所党支部委员孙费雯依托女性律师、刑辩团队打造暖心公益矩阵：牵头组建“爱心妈妈”帮扶协会、巾帼帮帮团，一对一帮扶困境青少年；主动承接疑难、无人承接的命案辩护法律援助，让公益有载体、服务有温度。

研讨尾声，大家表示将以本次培训为新起点，把交流研讨收获转化为夯实基层党建、建强律师队伍、赋能行业高质量发展的实操举措。持续以习近平党建思想、习近平法治思想定向领航，牢固树立和践行正确执业观，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用与党员律师先锋模范作用，争做党和人民满意的好律师，为更高水平法治浙江持续注入基层法治动能。

来源｜浙江律协

作者｜李慧慧

编辑｜周骅

审定｜于梅、周骅